За да обогати културния живот на-свободното време на персонала, да повиши физическата форма, да засили информираността на екипа и корпоративното сближаване, отделът по човешки ресурси на компанията пое цялостната организация. Пред-квалификационните кръгове за индивидуални и отборни състезания започнаха в средата-май след приключване на регистрацията на 19 май, като всички финални състезания се проведоха на 6 юни на фабричните спортни площадки.
Спортната среща обхващаше пълен набор от състезателни събития, подходящи за участници от всякакъв пол и предпочитания: индивидуални състезания за мъже и жени, щафетни състезания за мъже и жени, бадминтон на единично и смесени двойки, групови мачове по баскетбол, теглене на въже и състезания по скачане на въже. Всяко събитие определяше щедри парични награди за първите трима победители, докато баскетболът и тегленето на въже-предлагаха специални награди за шампионски и подгласни-отбори. Тегленето--на въже изискваше всеки отдел да формира екипи от най-малко 10 члена, насърчавайки сътрудничеството между-колеги.
По време на всички мачове участниците се отдадоха изцяло на всяко състезание. Те се състезаваха силно на пистата, тактически си сътрудничиха в отборните спортове, аплодираха се и се подкрепяха, независимо от отделите. Всеки играч демонстрира постоянство, спортен дух и позитивен умствен поглед, перфектно интерпретирайки основната тема на събитието.
Тази спортна среща на персонала разчупва монотонността на ежедневната работа, като помага на служителите да освободят напрежението и да изградят физическо здраве. По-важното е, че задълбочи комуникацията между различните отдели и клонове, обедини морала на екипа и обогати културния пейзаж на компанията. Продължавайки напред, RYDBATT ще продължи да организира разнообразни дейности на служителите, като се застъпва за здравословен баланс между работа-личен живот и инжектиране на трайна жизненост в дългосрочно-корпоративно развитие.
Горещи маркери
Спортна среща на персонала на RYDBATT, корпоративно спортно събитие, корпоративни тиймбилдинг дейности, игри за служители на фабрика, култура на нова енергийна компания Huizhou
